Кои действия на компанията създават лоялността ни към нея?

Автор: Бисер Кунчев

 

Факторите, които ни създават усещането, че сме лоялни към една компания не са толкова много. Разбира се, колкото повече от тях се станат реалност, тогава и нашето доверие и желанието ни за дългосрочен ангажимент към нея расте.

Нека разгледаме кои са ключовите, които ни създават позитивна настройка и очаквания:

-          Регулярно ъпдейтват месечното ни възнаграждение

-          Ръководителите са честни, отговорни и грижовни

-          Усещаме добро персонално отношение от мениджмънта на компанията

-          Ако растем в йерархията и търпим постоянно развитие

-          Вярваме, че общата ни мисия е възможна

-          Ако компанията ни предлага гъвкаво работно време и удобна локация за извършване на работните ни ангажименти

-          Ако виждаме, че компанията събира екип от истински професионалисти, които се превръщат в добър екип

-          Когато усещаме колегите си като истински приятели

-          Ако благодарение на успешната ни съвместна работа, получим дял от компанията

-          Ако сме готови да откажем без да се замислим предложение от друга компания, независимо от това, което ни предлага

Ако във вашият случай виждате нещо от гореописаното да е факт, несъмнено имате поводи да вярвате, че работите в идеалната за вас компания.

Вижте всички актуални обяви за работа и стаж!